2025 : L’Essentiel des Nouveautés Formation
L’année 2025 marque une étape importante dans le domaine de la formation professionnelle en France, avec de nombreuses réformes destinées à renforcer la qualité, la transparence et l’efficacité des dispositifs de formation. Ces changements impactent directement les organismes de formation, les employeurs et les salariés. De l’évolution des certifications aux modifications des conditions de financement, chaque mesure vise à mieux répondre aux besoins du marché de l’emploi. Voici un tour d’horizon des principales nouveautés.
1. Augmentation du reste à charge sur le CPF
Indexé sur l’inflation, le reste à charge sur le Compte Personnel de Formation (CPF) a été revalorisé pour la première fois depuis son instauration. Dès 2025, il passe de 100 € à 102,23 €, sous réserve d’exonérations ou de prises en charge par l’employeur ou un Opco. Cette augmentation vise à ajuster le financement des formations en tenant compte de l’évolution des coûts.
2. Certificat de spécialisation : une nouvelle norme professionnelle
Dès le 1er janvier 2025, le certificat de spécialisation remplace définitivement la mention complémentaire. Ce diplôme national de niveau 3 ou 4 vise à favoriser l’insertion professionnelle et atteste de compétences spécifiques. Un arrêté du 26 novembre 2024 précise les connaissances et compétences requises pour ces formations selon les spécialités.
3. Modification du plafond journalier de la Sécurité sociale
Depuis le 1er janvier 2025, le plafond journalier de la Sécurité sociale est passé de 213 € à 216 €. Cette hausse impacte notamment l’assiette forfaitaire journalière des formateurs occasionnels. Ce changement impose aux employeurs et aux formateurs une révision de leurs contrats et cotisations.
4. Inscription automatique à France Travail pour certains publics
Depuis le 1er janvier 2025, les bénéficiaires d’un parcours social (demandeurs du RSA et jeunes accompagnés en mission locale) ainsi que les allocataires du RSA (et leurs conjoints, concubins ou partenaires) sont automatiquement inscrits à France Travail. Cette inscription marque le début d’un parcours d’accompagnement avec la signature d’un contrat d’engagement et la réalisation d’activités hebdomadaires.
5. France Travail : une évolution des Conditions Générales de Financement (CGF)
Depuis le 20 janvier 2025, les CGF applicables aux dispositifs d’Aide Individuelle à la Formation (AIF) et Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle (POEI) ont été mises à jour pour les organismes de formation. Cette réforme vise à renforcer la clarté, la transparence et le respect des règles encadrant les actions de formation financées par France Travail. Les organismes doivent prendre connaissance des nouvelles CGF et s’engager à les respecter pour soumettre des devis. En cas de non-acceptation, aucune formation ne pourra bénéficier du financement de France Travail.
6. Modification de la composition des commissions professionnelles consultatives (CPC)
Suite à des changements dans la représentativité des organisations patronales, les CPC chargées des diplômes et titres à finalité professionnelle ont évolué. Le décret n° 2025-64 du 23 janvier 2025 officialise ces modifications et prend en compte les nouveaux noms de certaines organisations.
7. Projet de loi de finances 2025 : changements majeurs dans la formation professionnelle
Minoration des niveaux de prise en charge (NPEC) pour les formations de niveau 6 et plus
Un décret précisera les modalités de limitation de la prise en charge des Opco à 90 % pour les diplômes de niveau 6 et à 80 % pour ceux de niveau 7.
Assouplissement des modulations pour les formations à distance
Les niveaux de prise en charge des formations intégralement à distance pourront être modulés selon des critères définis par décret.
Activité partielle de longue durée rebond
Un dispositif spécifique est prévu pour maintenir les salariés en emploi dans les entreprises en difficulté. Ce dispositif implique des engagements de l’employeur en matière de maintien de l’emploi et de formation professionnelle.
Reciblage des formations ACRE éligibles au CPF
Seules les formations sanctionnées par une certification enregistrée aux Répertoires nationaux seront éligibles au financement par le CPF pour les créateurs ou repreneurs d’entreprise. Cette mesure vise à lutter contre les abus.
Conséquence budgétaire : réduction de la subvention de France Compétences
La suppression de l’éligibilité de droit des actions ACRE au CPF générera une économie de 62,5 millions d’euros, répercutée sur les crédits alloués à France Compétences.
Ces évolutions majeures en 2025 redessinent le paysage de la formation professionnelle en France, avec des changements structurels destinés à renforcer l’efficacité et la qualité des dispositifs.
Conclusion
Face à ces mutations, il est essentiel pour les organismes de formation et les professionnels du secteur de s’adapter rapidement afin de maintenir leur compétitivité et garantir des services de qualité. Formités accompagne les acteurs de la formation en leur proposant des prestations complètes et adaptées dans de nombreux domaines : ingénierie pédagogique, gestion administrative, démarche qualité, enregistrement de certifications, et bien plus encore. Avec une expertise éprouvée, Formités aide à relever les défis de cette nouvelle ère de la formation professionnelle.